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白領(lǐng)升職后四大注意事項(xiàng)
2007年9月4日,已點(diǎn)擊:24027次  來源:   [打印本頁] [收藏本頁] [關(guān)閉窗口]
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升職后的你可能會很困惑:你坦誠相待,有人會以為你軟弱可欺;你以心換心,又有人說你虛偽。你嘆息:我該怎樣去換取朋友、同事的信任和好感呢?

  謙虛待人,切莫張揚(yáng)

  升職以后,同事們都會暗中注意你的一舉一動,考察你的一言一行。這時(shí)他們顯得格外挑剔,好像非要找出毛病他們心里才能平衡。不用擔(dān)心,只要你坦坦蕩蕩,謙虛待人,一定會度過他們的“考驗(yàn)期”。而突然擺出不可一世的樣子,說話時(shí)聲音大幅度地提高,又裝腔作勢地打著手勢,這種“張揚(yáng)”只會讓同事惡心。

  近君子,遠(yuǎn)“小人”

  你可以有選擇地同一些同事來往,做到近君子,遠(yuǎn)“小從”。這里所說的“小人”,是指在事業(yè)上不會對你有任何幫助,只是單純玩伴的那種同事。小李提升為部門的經(jīng)理后,為了顯示他沒有“當(dāng)官臉就變”,每天下班后仍是和舊日哥兒們喝酒、玩牌。在單位里,也和那些酒肉同事稱兄道弟,親熱異常,他的做法令上司很不滿意。

  編輯:Tina

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