xxxxx波多野结衣_av在线最新网址亚洲_男子亚洲成色av网站_十八禁在线无码无遮挡

類別 帳號 密碼
免費求職登記 | 企業(yè)招聘注冊 | 招聘會 區(qū)縣招聘: 仁壽 | 彭山 | 洪雅 | 丹棱 | 青神
眉山市人力資源網(wǎng)——四川省眉山市最大的網(wǎng)上人才市場,四川省首家3R級人才市場
設(shè)為首頁|加入收藏

業(yè)

會員單位 3065
總 招 聘 33831
有效招聘 150

總?cè)瞬艓?/td> 192209
本月新增 87
本周新增 28
首 頁
個人求職
招 聘 會
人才搜索
人事代理
高校頻道
招考信息
自主創(chuàng)業(yè)
見習(xí)基地
就業(yè)指導(dǎo)

四川德康通內(nèi)斯食品有限公司招聘信息

  招聘會信息:
<<<點擊報名參會 點擊查看招聘會詳細信息|展位預(yù)訂情況 | 參會地點 | 入場須知
     
  企業(yè)報名參會>> | 展位分布 | 報名情況 | 參會地點 | 入場須知  
 
 當(dāng)前位置:信息>> 與上司同乘電梯時巧妙交流
與上司同乘電梯時巧妙交流
2009年4月20日,已點擊:35468次  來源:北京青年報   [打印本頁] [收藏本頁] [關(guān)閉窗口]
當(dāng)你立在電梯前,正邊等著電梯下來或上來,邊顧盼著自己的“鏡像”時,突然映出上司的影子。你硬著頭皮與上司一同進入電梯,發(fā)現(xiàn)更糟糕的事情是:電梯里只有自己和上司兩個人。在這個五尺見方的空間里,立馬彌漫著尷尬的氣息。在到達你辦公室的十幾秒、最長不過幾十秒的時間里,似乎比平日里的半小時還要漫長,“我該說些什么呢?”你的大腦飛快地旋轉(zhuǎn)著。殊不知,你的上司跟你一樣,也在試圖找尋著話題,因為他也是人,也能感覺出那種尷尬。

  當(dāng)記者在采訪中問及此題時,多數(shù)人開始并不以此為題,或不知所答。但細想下來,還是有些東西值得思索。

  通成推廣有限公司趙婷:說什么?!也就是“您好!您去哪兒啦?”“您周末去哪兒玩啦?”等等,然后就是等著上司回答,有必要插上一句就插一句,沒得插就光聽著。反正他不先說,我也沒什么好說的。沒準(zhǔn)上司正琢磨著什么重要事情,打斷了人家的思路可就是禮多人自怪了。反正也就那么短的時間,挨過去,也就沒什么了!

  記者點評:看來這位趙小姐并沒有遭遇過這種“電梯里的尷尬”。如果實戰(zhàn)演練一下,也許就會覺得那段時間沒那么好過了。

  科銳職業(yè)發(fā)展管理顧問有限公司總經(jīng)理高勇:雖說公司人數(shù)不多,但終歸以我為首。如果與我同處一梯,員工肯定多多少少會有威壓感。我不會在電梯里談?wù)摵苷降脑掝},而會以輕松的語氣聊些家常,比如,對外地員工就會問:你租的房子條件好不好,價錢貴不貴,現(xiàn)在天氣熱,有沒有安上空調(diào)等等,或是經(jīng)常去哪吃飯?再加上一句:“有什么好地方,可別忘了叫上我!”氣氛肯定會緩和許多。其實,有時候遇上平時就沉默寡言的員工,我心里也犯緊張,不知該說什么好。你的問題倒是提醒了我,平時就應(yīng)注意收集員工的一些基本情況,以做“談資”。也許,利用共處電梯的短暫時間去關(guān)心一下員工,沒準(zhǔn)就是事半功倍的事兒。

  記者點評:不知道這位總經(jīng)理跟隨員工去他們發(fā)現(xiàn)的好地方吃喝玩樂時,會由誰來付賬?原來,上司遇到員工也有害怕的時候,看來事有兩面,人有兩性。如果身為上司,都能想到在非工作的環(huán)境下關(guān)心一下下屬,這種感覺倒是比在工作中的噓寒問暖來得真實。

  上海西門子公司齊文飛:就在前幾天,我在等電梯時就突然撞見了總不在北京的老板。時間是10點已過,我肯定是遲到了。老板先開口發(fā)問:“是不是又去見客戶了?”趕忙就勢回答一個是!叭サ哪膫客戶?見的誰呀?”沒想到,老板談性甚濃,非要“打破砂鍋”。靈機一動,說了一個跟老板也有點兒聯(lián)系的客戶名字。隨著電梯門的嚴絲合縫,只有兩人的空間顯得愈加沉悶,突然想到提到的那個客戶剛剛兼并了另一家網(wǎng)站,于是向老板提起,老板很吃驚的樣子:“是嗎?什么時候的事,我還真不知道。”為了拖延時間,我反問:“您不知道嗎?客戶今天還跟我提到您呢!彼遥覀兊搅,我按住開梯鈕,請老板先行,暗地里松了一口氣,有種外面的世界真是大的感覺。

  記者點評:看來,做市場的的確反應(yīng)靈敏,不光面對客戶時需要,面對老板時同樣需要。在電梯里說些與老板相關(guān)、老板又知之不多的事情,會給老板留下不錯的印象喔!

  某咨詢公司的副總經(jīng)理陳默:身為下屬,也許不會期望去跟上司閑聊,尤其是跟這個上司很生疏時,“最好你也少跟我說話”,這也許是下屬的潛臺詞,因為言多必失,誰知道我隨便說的哪句話就惹下了禍根。當(dāng)我在電梯里遇上老總時,會做一些休閑式的匯報、請示,因為電梯畢竟不是正式的地方。雖然我們總是希望與自己的上司做朋友,但距離是不容易超越的。

  作為上司,我的問法永遠是休閑的,也就是一些禮貌性的問題。你也不應(yīng)該對著下屬夸夸其談,聊聊南聯(lián)盟、國際周、馬爾代夫等,可能會引起歧意:“為什么跟我聊這些?是不是有點什么別的用心!蹦愕亩嘣,可能會引起下屬的“多想”。因為東方人都講究含蓄,一個標(biāo)點都要琢磨半天。當(dāng)然,如果下屬見到我時,沉默不語、滿懷心思,我會在工作時故意找一點事情去溝通一下,“最近怎么樣?心情好不好?”先套他的話唄!

  記者點評:陳默先生的身份有些特殊,既為管理者,也有頂頭上司,他似乎更能理解身為下屬的心情,也告訴我們言多必失的規(guī)則。

  心理學(xué)研究表明:每個人的周圍都有磁場,當(dāng)并非關(guān)系密切的人“侵入”這一磁場時,人體磁波會受到干擾。在不經(jīng)意間,就生成了不自在、緊張與準(zhǔn)備好反擊的情緒。因此,不管你身為上司還是普通職員,在共處于電梯間狹小空間時,更不可挨對方過近。心理學(xué)家稱:身為下屬的你最好站在電梯口處,以便在開關(guān)電梯時為上司服務(wù);身為上司的他最好自覺地“縮”在對角處,以使得兩人的距離盡量最大化,并卸下下屬心理的負擔(dān)。
   本類相關(guān)信息
· 自己愛自己 然后才可能有別人愛你 2007年9月4日
· 女人如何找到理想的工作呢? 2007年9月4日
· 女性有效調(diào)整事業(yè)與家庭 2007年9月4日
· 女士對孩子與事業(yè)該如何取舍  2007年9月4日
· 女性工作中怎樣堅持自己的信念 2007年9月4日
· 職場女性的復(fù)雜心理 2007年9月4日
· 職業(yè)女性還有多少內(nèi)功要修煉? 2007年9月4日
· 誰來破解女大學(xué)生就業(yè)困境 2007年9月4日
· 女員工為什么不可理喻 2007年9月4日
· 關(guān)注女性求職者的優(yōu)勢 2007年9月4日
 
最新公告 招考 資訊
 
四川大學(xué)華西第二醫(yī)院 眉山市婦女兒童醫(yī)院 眉山市婦幼保健院關(guān)于眉山市第一托育園擬聘工作人員  (10-22)
眉山市企業(yè)崗位需求信息  (10-19)
眉山市民辦高校崗位需求信息  (10-19)
眉山市中醫(yī)醫(yī)院關(guān)于“2024年秋季人才招聘”擬錄用人選 (第二批)的公示  (10-10)
眉山市中醫(yī)醫(yī)院關(guān)于“2024年秋季人才招聘”擬錄用人選 (第一批)的公示  (9-20)
眉山市東坡區(qū)尚義鎮(zhèn)衛(wèi)生院關(guān)于招聘臨聘人員的公告  (9-4)
關(guān)于公開招聘眉山市第一托育園工作人員體檢事項的公告  (8-26)
眉山市東坡區(qū)婦幼保健計劃生育服務(wù)中心關(guān)于招聘臨聘人員的公告  (8-22)
眉山市東坡區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局關(guān)于編外人員擬聘人員信息公示  (8-20)
眉山市東坡區(qū)通惠街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心關(guān)于編外人員招聘信息公示  (8-16)
眉山市東坡區(qū)通惠街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心關(guān)于招聘臨聘人員的公告  (8-9)
眉山市中醫(yī)醫(yī)院關(guān)于2024年秋季人才招聘的公告  (8-9)
眉山市東坡區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局關(guān)于公開招聘編外人員的公告  (8-5)
眉山市彭山區(qū)人民法院公開招聘聘用人員公告  (7-17)
四川大學(xué)華西第二醫(yī)院眉山市婦女兒童醫(yī)院眉山市婦幼保健院關(guān)于眉山市第一托育園擬聘保育老師的公示  (7-8)
四川大學(xué)華西第二醫(yī)院眉山婦女兒童醫(yī)院眉山市婦幼保健院關(guān)于公開招聘眉山市第一托育園工作人員體檢事項的公告  (7-1)
眉山市東坡區(qū)萬勝鎮(zhèn)衛(wèi)生院關(guān)于編外人員擬聘人員信息公示  (7-1)
眉山市東坡區(qū)通惠街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心關(guān)于編外人員招聘信息公示  (6-19)
眉山市東坡區(qū)人民法院公開招聘聘用人員公告  (6-19)
眉山市總工會2024年公開招聘社會化工會工作者公告  (6-17)
熱點專題調(diào)查
1、眉山市人力資源市場招聘效果調(diào)查... 參與
2、就業(yè)意向調(diào)查(僅限求職者填寫) 參與
3、企業(yè)人才需求情況調(diào)查(僅限企業(yè)... 參與
4、高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)調(diào)查問卷 參與
5、“2021年就業(yè)問題”調(diào)查問卷 參與


圖片新聞
2014年春季招聘會活動現(xiàn)場
2014年2月14日首場招聘會活動現(xiàn)場
求職技巧
 待遇下降召同事罷工 2員工被辭訴賠被駁

 職工“跳槽” 單位放人 合同期未滿仍應(yīng)承...

 解除合同應(yīng)依法

 工作未滿一年應(yīng)該拿年終獎嗎

 試用期滿不勝任,解聘不用給補償?

 沒"底氣"的帶薪休假:年假 你敢休嗎?

 同工同酬,夢想照進現(xiàn)實究竟有多難?

 試用期越長對企業(yè)越有利嗎?

 約定的試用期豈能隨意更改

 工作未滿一年應(yīng)該拿年終獎嗎

 
市場簡介 | 各部職能 | 市場動態(tài) | 收費標(biāo)準(zhǔn) | 法律聲明 | 隱私聲明 | 合作單位 | 資質(zhì)榮譽 | 媒體報道 | 聯(lián)系方式 | 關(guān)于我們 | 友情鏈接 | 標(biāo)志釋意 | 廣告服務(wù) | 站內(nèi)地圖
Copyright [2008-2020] by [眉山市眉州人才市場] 版權(quán)所有 .All rights reserved.

蜀ICP備05015773號

川公網(wǎng)安備 51140202000247號

地址:四川省眉山市紅星東路二段91號三樓(玫瑰園八區(qū)對面)
聯(lián)系電話:028-38221772[交流部] 38236360[綜合部] 38235345[代理部] 傳真:028-38236360
郵編:620010 Email:msdprc@qq.com 網(wǎng)址:WWW.RC139.COM WWW.MSDPRC.COM