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12條守則讓你成功當老板
2009年2月26日,已點擊:53537次  來源:   [打印本頁] [收藏本頁] [關(guān)閉窗口]
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別以為自己當老板很容易!有人創(chuàng)業(yè)第一年找不到半個客戶,一百萬一下子就花光。有人自行創(chuàng)業(yè)后,沒有大公司的蔽蔭,“感覺自己好像流浪狗”。中年創(chuàng)業(yè)族該如何做,才能掌握機會,減少創(chuàng)業(yè)的風(fēng)險?

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光看表面,自由工作者、小型創(chuàng)業(yè)者好像很自由。高興時,可以睡到自然醒,不想工作時,可以一大早就沖到海邊、山上休閑賞美景。不用每天按時上下班、不用每天面對同一個老板。這種彈性、自由與自主的人生,幾乎是每個上班族所羨慕的境界。

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但是,在這些看似自由的背后,個人創(chuàng)業(yè)者其實常要歷經(jīng)一段艱辛,才能走出一條自己的路。

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過去在南非觀光局駐臺辦事處服務(wù),后來臺灣與南非斷交后,南非觀光局也結(jié)束在臺營運?焖氖畾q而失業(yè)的林敏慧,深深體會到,幫別人做事,工作權(quán)在別人手上,一氣之下拒絕再當打工仔,決定下半生要幫自己做事,而成立維思國際公關(guān)顧問公司。

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“很可怕,第一年,一百萬就不見了,”已經(jīng)進入創(chuàng)業(yè)第六年,去年公司人力成長到五人,年營業(yè)額一千萬元;仡櫟谝荒陼r,幾乎沒有客戶,但公司仍要維持運作,她也要每天穿得體面出去活動,直到第二年案子才逐漸進來,漸入佳境。林敏慧強調(diào),口袋沒有足夠至少一年的積蓄,不要貿(mào)然出來創(chuàng)業(yè)或當自由工作者。

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陳幼娟擁有美國市立紐約大學(xué)行銷碩士頭銜,原本在廣告界服務(wù),后來成立文字精品專賣的一人工作室,選擇離開臺北市永康街的住家,自己一個人住到八里翡翠灣內(nèi)大廈里,擁有一間面海的小套房。

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創(chuàng)業(yè)后,才知老板不好當

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“客戶一定以為我每天過著云里霧里的悠哉日子。其實沒有,天天都在屋子內(nèi)工作,偶而才抬頭看海而已!睂憰⒎g、做過微軟、富邦、花旗、國泰等大公司漂亮簡介的陳幼娟笑說。

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陳幼娟分享,一開始成立工作室,沒有知名度,公司這么小,不少客戶看到她,都很冷淡,“我感覺自己好像流浪狗”。直到第一個、第二個案子做完,慢慢累積口碑后,她告訴自己“要當只貴賓狗”。她的心得是“個人工作者沒有招牌,沒有店面,但要有品牌,口碑最重要!

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過去一直都在企業(yè)內(nèi)服務(wù)的上班族,一時間要出來創(chuàng)業(yè)變老板,其實也不是那么容易的事情。

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例如每個月要發(fā)薪水,才知道發(fā)薪水有多難。二、三十坪的辦公室,電話費一個月就要好幾萬,還有勞健保、水電費,都是不小的開銷!耙郧爱攩T工時,不覺得當老板有這么辛苦,”五十一歲的謝基松笑說。

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另外,過去在企業(yè)內(nèi)服務(wù),各種人才都有,每個人都只做一部份的工作。但是出來成立一人公司,從開發(fā)業(yè)務(wù)、執(zhí)行、服務(wù)客戶、以及客戶維系、收款、財務(wù)等,“從頭到尾,統(tǒng)統(tǒng)要自己來,不是每個人都做得到的,”一位原本在建筑業(yè)界服務(wù)近二十年,近年來才以他過去擔任過高階管理者、研修過政大企家班、EMBA的資歷,轉(zhuǎn)型為個人顧問的四十七歲受訪者就指出。

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即便只是成立一人公司,從心態(tài)到財務(wù),從專業(yè)到人際關(guān)系,每一個環(huán)節(jié)都考驗著創(chuàng)業(yè)的過程。到底單飛前、創(chuàng)業(yè)后,各該注意哪些原則?又該避免那些錯誤?許多已創(chuàng)業(yè)的個人,提供寶貴的經(jīng)驗法則。

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創(chuàng)業(yè)前,準備四大條件

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1、大組織的磨練,十年以上經(jīng)驗更好。

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要成功創(chuàng)立小型公司,最好先經(jīng)歷過大組織的磨練。因為組織可以提供較大的視野。

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當過總裁陳由豪特助、在東帝士集團服務(wù)過十年,才出來從事公關(guān)顧問的周玉娥,就覺得在東帝士十年讓她見多視廣,不僅集團內(nèi)產(chǎn)業(yè)多,累積了不少產(chǎn)業(yè)知識,同時,也承辦過上市、辦過邀請包括總統(tǒng)層次出席的數(shù)千人聚會等,這些都是她后來獨立的最好資歷。

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而若是服務(wù)過的公司較具知名度則更好。今年四十歲的張易承,在一九九八年加入那時成立不久的一○四人力銀行,從管理十六人的設(shè)計部總監(jiān)離職后,目前與另二位不同專長的好友,成立宇承數(shù)字科技,除了接企業(yè)的網(wǎng)頁設(shè)計、規(guī)劃、上線維護等,也將開發(fā)虛擬實境業(yè)務(wù),客戶包括匯豐銀行等企業(yè)。

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張易承表示,獨立后雖然一切都要靠自己,但一○四人力銀行有一定的社會知名度,“只要說我在那里做到一定職位,就會加分,”他說。

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有多年人力市場經(jīng)驗的昱藤數(shù)字人力總經(jīng)理曾毓芬就指出,在大組織工作逐漸委外、外包的趨勢中,“公司的光環(huán)隨時會被拿掉”。因此,在組織內(nèi)工作的員工,除了要擦亮公司的品牌,也要把自己當成品牌來經(jīng)營。

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2、廣結(jié)善源,建立人脈

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人脈,可說要創(chuàng)業(yè)時最大的資本之一。尤其脫離組織初期,一定要靠親朋好友來提拔。建立人脈,即便是小秘書也可以出頭天。三十二歲的鐘雨欣,過去只是日商貿(mào)易公司的秘書,但是她加入日商秘書協(xié)會之后,意外得到即席翻譯的兼職工作,她除了事前做好準備,事后檢討缺失,還會去進修相關(guān)知識,讓她不斷得到即席翻譯的機會。

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不僅拓展人脈,還進入有線電視日本臺歷練三年的公關(guān)、節(jié)目企劃與制作,現(xiàn)在成立個人公關(guān)工作室,負責(zé)日本表演團體或企業(yè)來臺灣的窗口與活動企劃,以及規(guī)劃日本旅游!爸灰氲饺毡揪蜁氲轿遥辩娪晷雷晕移谠S。

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3、加強專業(yè)能力、整合能力

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“沒有專業(yè),人脈只能用一次而已,沒有第二次機會,”一位獨立工作者強調(diào),無可挑剔的專業(yè)能力是一切的基矗除了專業(yè),要能從眾多的自由工作者脫穎而出,則要有不同專業(yè)領(lǐng)域的整合能力。

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“今天的職場,你不能只做一件事情,你一定要視自己就是一個企業(yè)體,”美國《新聞周刊》在談到美國一人公司趨勢時建議。

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從信息科技工作者轉(zhuǎn)型為個人理財顧問,現(xiàn)在掌管十多位客戶的嘉鼎資產(chǎn)管理顧問公司總經(jīng)理余凌霄,是典型例子。

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余凌霄曾在投顧公司工作五年,只能推銷基金,客戶選擇有限,年薪只有七十多萬。后來離開組織之后,成立只有三人的小公司,只服務(wù)十幾個非常有錢的精英客戶,每人最少投資五十萬美金,幫他們量身訂做美國股市的投資,提供真正貴賓理財?shù)姆⻊?wù)。去年整體投資報酬率在七成,讓他去年管理資產(chǎn)的傭金高達一千萬。

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創(chuàng)業(yè)后,掌握四大重點

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1.初期心態(tài)要歸零。經(jīng)濟上要有至少一年的準備。

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當過惠普總經(jīng)理六年,又擔任過資策會董事長三年,去年夏天拿到臺大博士學(xué)位后,五十六歲的黃河明,又給自己一個極大的挑戰(zhàn)。

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他希望可以在臺灣建立一個本土的、猶如國際知名的麥肯錫顧問公司,幫助臺灣企業(yè)走向國際行銷之路,因而在四個月前成立悅智全球顧問,希望吸引在各個領(lǐng)域中,已經(jīng)有經(jīng)營管理經(jīng)驗的長才,加入他的顧問團隊。

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卸下董事長的職稱與待遇,現(xiàn)在黃河明常坐捷運,幾個員工待在只有十幾坪的辦公室里。黃河明說自己個性審慎,因此各種準備早就做好了。財務(wù)上,十年沒有收入,也不會影響家計,心情上,一切歸零,“就像是計算機上已經(jīng)打了好幾頁的文件,統(tǒng)統(tǒng)丟掉,重來,當作過去沒有就好了,”他說。

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2.不能單打獨斗,要組成可彈性合作的

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最新公告 招考 資訊
 
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眉山市企業(yè)崗位需求信息  (10-19)
眉山市民辦高校崗位需求信息  (10-19)
眉山市中醫(yī)醫(yī)院關(guān)于“2024年秋季人才招聘”擬錄用人選 (第二批)的公示  (10-10)
眉山市中醫(yī)醫(yī)院關(guān)于“2024年秋季人才招聘”擬錄用人選 (第一批)的公示  (9-20)
眉山市東坡區(qū)尚義鎮(zhèn)衛(wèi)生院關(guān)于招聘臨聘人員的公告  (9-4)
關(guān)于公開招聘眉山市第一托育園工作人員體檢事項的公告  (8-26)
眉山市東坡區(qū)婦幼保健計劃生育服務(wù)中心關(guān)于招聘臨聘人員的公告  (8-22)
眉山市東坡區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局關(guān)于編外人員擬聘人員信息公示  (8-20)
眉山市東坡區(qū)通惠街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心關(guān)于編外人員招聘信息公示  (8-16)
眉山市東坡區(qū)通惠街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心關(guān)于招聘臨聘人員的公告  (8-9)
眉山市中醫(yī)醫(yī)院關(guān)于2024年秋季人才招聘的公告  (8-9)
眉山市東坡區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局關(guān)于公開招聘編外人員的公告  (8-5)
眉山市彭山區(qū)人民法院公開招聘聘用人員公告  (7-17)
四川大學(xué)華西第二醫(yī)院眉山市婦女兒童醫(yī)院眉山市婦幼保健院關(guān)于眉山市第一托育園擬聘保育老師的公示  (7-8)
四川大學(xué)華西第二醫(yī)院眉山婦女兒童醫(yī)院眉山市婦幼保健院關(guān)于公開招聘眉山市第一托育園工作人員體檢事項的公告  (7-1)
眉山市東坡區(qū)萬勝鎮(zhèn)衛(wèi)生院關(guān)于編外人員擬聘人員信息公示  (7-1)
眉山市東坡區(qū)通惠街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心關(guān)于編外人員招聘信息公示  (6-19)
眉山市東坡區(qū)人民法院公開招聘聘用人員公告  (6-19)
眉山市總工會2024年公開招聘社會化工會工作者公告  (6-17)
熱點專題調(diào)查
1、眉山市人力資源市場招聘效果調(diào)查... 參與
2、就業(yè)意向調(diào)查(僅限求職者填寫) 參與
3、企業(yè)人才需求情況調(diào)查(僅限企業(yè)... 參與
4、高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)調(diào)查問卷 參與
5、“2021年就業(yè)問題”調(diào)查問卷 參與


圖片新聞
2014年春季招聘會活動現(xiàn)場
2014年2月14日首場招聘會活動現(xiàn)場
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